Accident de travail, maladie professionnelle: les salariés absents ne sont pas remplacés

Quand un salarié est absent pour accident de travail ou maladie professionnelle, il n'est souvent pas remplacé. C'est ce qu'indiquent plus de la moitié des employeurs.

A la question "Avez-vous fait remplacer une personne en son absence pour cause d'accident du travail ou maladie professionnelle ?", 60% des employeurs ont répondu "non" en 2017, indique l'enquête des cabinets Atequacy, spécialisés dans la gestion des risques professionnels, et Singer avocats (droit du travail, droit de la Sécurité sociale). Les responsables de l'enquête émettent l'hypothèse d'un surcoût financier mais surtout "l'incertitude en termes de durée d'absence" et les contraintes juridiques liées à la reconduction de CDD. Lorsque les employeurs ont pourvu à un remplacement en 2017 il a été "définitif" dans 17% des cas, contre 5% en 2016, précise l'enquête. Par ailleurs, deux tiers des entreprises interrogées ont déclaré "au moins" un accident du travail ou accident de trajet ou maladie professionnelle en 2017. [Avec AFP]